Derechos Sociales, Educación y Ciclos de Vida

Esta iniciativa se enmarca en la Línea 4 de la Estrategia municipal contra la soledad 2020-2030: ‘Adaptar el funcionamiento de la organización municipal a los nuevos retos que plantea la soledad’.

El Ayuntamiento de Barcelona fomenta los vínculos entre el personal municipal fuera del horario laboral mediante clubes sociales temáticos, creados por los mismos trabajadores y trabajadoras a partir de temáticas de interés diversas, desde jugar a pádel hasta tocar en una txaranga o crear productos audiovisuales, pasando por ir a comer juntos o hacer excursionismo, entre muchas otras. Hasta el mes de septiembre hay veinticuatro clubes en funcionamiento, pero se espera que esta cifra vaya en aumento durante los próximos meses.

Para crear un club basta con proponer una temática mediante la plataforma Decidim. Todas las propuestas que consiguen un mínimo de cinco participantes son revisadas por la Gerencia de Personas, Organización y Administración Electrónica, que realiza la validación final antes de la puesta en marcha. Esta iniciativa, que también contribuye a paliar la soledad no deseada entre la plantilla municipal, se enmarca en la Línea 4 de la Estrategia municipal contra la soledad 2020-2030: ‘Adaptar el funcionamiento de la organización municipal a los nuevos retos que plantea la soledad’.