Transparència

Les retribucions publicades s’actualitzen en línia des dels sistemes de gestió de recursos humans de l’Ajuntament. Es tracta de la retribució anualitzada i en brut corresponent al càrrec que ocupa cada persona, aplicant-hi el règim de dedicació. No incorpora els conceptes d’antiguitat (per exemple, triennis) que puguin correspondre en cada cas.

En cas que siguin titulars de més d’un càrrec o lloc de treball, totes les persones que figuren en aquesta pàgina perceben retribució per un sol càrrec, tal com disposa la normativa d’incompatibilitats. Habitualment, la retribució que es percep correspon al càrrec que es mostra en primer lloc.

Les retribucions corresponents als càrrecs electes de l’Ajuntament i als consellers i les conselleres de Districte són les aprovades pel Plenari del Consell Municipal de 28 de juliol de 2023 Obre en una finestra nova, en funció del règim de dedicació que tinguin assignat Obre en una finestra nova.

Les retribucions de les persones que ocupen càrrecs de Gerent de l’Ajuntament i instituts municipals, Comissionat/da o personal eventual, son les que estableixen les taules retributives de l’Ajuntament Obre en una finestra nova, sense perjudici dels triennis que puguin tenir consolidats per la seva trajectòria  professional a l'Administració pública. En els llocs amb una dedicació exclusiva, la retribució també inclou, quan així s’indiqui, el complement específic circumstancial de plena dedicació establert a les taules retributives.

En cas de cessament, la retribució posterior del personal directiu municipal es regeix pel que disposa el decret de garanties retributives Obre en una finestra nova per als empleats públics que cessin de llocs de direcció i alta direcció.

Els imports percebuts pels càrrecs electes de Barcelona en Comú, així com els d’alguns dels consellers i de les conselleres de Districte, i personal eventual, es regeixen pel codi ètic d’aquest partit.