Horari flexible, treball per objectius i política de les setmanes dels 4 dies

ORGANITZACIÓ I USOS DEL TEMPS

La iniciativa sorgeix de la necessitat evident d'establir una conciliació entre la vida personal dels col·laboradors i la vida laboral, això amb la finalitat de potenciar el "ser per al fer" i així abonar a la salut física i mental de l'equip.

BONES PRÀCTIQUES

Horari flexible, treball per objectius i política de les setmanes dels 4 dies.

En VIU 4all l'horari de treball és completament flexible i adaptat als temps de cada integrant de l'equip de treball. Les nostres tasques es distribueixen en objectius específics per a cada rol i es fa seguiment regular de manera virtual a través d'aplicacions de missatgeria. Addicionalment es treballa de dilluns a dijous.

NOMBRE DE PERSONES A LES QUE BENEFICIA

El 100% de la plantilla.

PROCÉS D'IMPLANTACIÓ

La mesura s'ha establert des de la constitució legal de l'organització i està registrat en el nostre manual de benvinguda.

BENEFICIS OBTINGUTS

El 100% de la plantilla que conforma l'organització s'ha beneficiat comptant amb més temps lliure per decidir-ho al seu benestar i a el del seu entorn.

Data de la darrera actualització: abril 2021