Usos del temps

Durant la jornada, les empreses Abacus i Nestlé, membres de la Xarxa NUST, van presentar les seves bones pràctiques en l'àmbit de la gestió del temps i la conciliació. Marta Rodríguez, Directora de Recursos Humans d'Abacus, va destacar els beneficis que una adequada gestió del temps aporta a les persones i a l'empresa, així com les accions concretes que Abacus promou en relació al temps i la conciliació, com ara el programa Concilia, el banc d'hores, la gestió del temps en permisos retribuïts i altres mesures que contribueixen a l'optimització del temps de treball. Emilio Arnaiz, Employee Social Development de Nestlé, va destacar els àmbits de millora de la gestió del temps a la seva empresa, així com les accions que promou en relació a la flexibilitat i la conciliació, com ara la flexibilitat horària, la bossa d'hores o la flexibilitat en el temps i l'espai.

Tot seguit, les persones assistents també van poder exposar les seves reflexions al respecte, tot comentant les experiències de les seves empreses i debatent alguns aspectes sobre la implementació de mesures de temps i conciliació, l'impacte d'aquestes actuacions o el paper de les TIC en la gestió del temps de treball de les organitzacions.