Participación
Apoyándose en el privilegio derivado de la división sexual del trabajo, que les permite contar con más tiempo propio para dedicarle y, por lo tanto, incidir en la toma de decisiones de las organizaciones, los hombres tienen una dimensión pública mucho más marcada. De esta manera, se contribuye a sobrerrepresentar su voz y sus necesidades específicas. Por lo tanto, impulsar la participación de las mujeres en el diseño, la elaboración, el desarrollo y la evaluación de las políticas públicas es clave para revertir las desigualdades de género.
- Participación social
- Participación política e institucional
- Participación comunitaria y redes informales
La mayoría de las personas que participan en las entidades y asociaciones de la ciudad son mujeres. Con todo, esta participación a menudo se ve obstaculizada por las dificultades de conciliación de la vida familiar o laboral, más presentes en la vida de las mujeres que en la de los hombres.