El Centre LGTBI de Barcelona obre un procés de selecció per contractar una persona per l’àrea de comunicació de l’equipament.
La persona tècnica de comunicació s’encarrega de gestionar la comunicació interna i externa del Centre LGTBI, garantint la difusió dels serveis i activitats i desenvolupant l’estratègia de comunicació de l’equipament per la millora del servei públic.
L’àrea de comunicació estarà integrada per dues persones tècniques amb jornades parcials.
Funcions principals:
-Ideació, planificació i execució de la comunicació digital del Centre LGTBI de Barcelona: contingut web i xarxes socials
-Creació i execució de campanyes comunicatives
-Seguiment de projectes amb proveïdorxs externxs
-Treball col·laboratiu per difondre les activitats i projectes de les diferents àrees del Centre: intervenció social, informació i dinamització, programació cultural, Espai Memòria, entre altres.
-Suport a l’elaboració de la memòria anual d’activitats
-Suport a la conceptualització de les activitats de programació cultural
-Gestió d’eines internes de comunicació
-Coordinació amb entitats per difusió d’activitats conjuntes
-Seguiment de campanyes institucionals i validació dels materials
-Coordinació d’accions comunicatives conjuntes amb institucions públiques
-Gestió dels recursos econòmics i materials de l’àrea, assegurant el seu ús eficient i efectiu
-Col·laborar amb la direcció del Centre en la gestió dels projectes de l’àrea, controlant la seva qualitat, avaluant el seu impacte i realitzant propostes de millora
Requisits:
-Formació en comunicació, periodisme, publicitat o similar
-Coneixements d’estratègies de comunicació digital
–Experiència demostrable d’entre un i tres anys en gestió de xarxes socials, creació de contingut digital en diferents formats (reels, infografies, reportatges, etc.), redacció i publicació de continguts o funcions similars
–Sensibilitat i coneixement ampli i demostrable de l’àmbit LGTBIQA+ i feminista i comunicació inclusiva
–Sensibilitat i rigor per comunicar en clau de drets i diversitat
–Capacitat per traduir idees o conceptes complexos a un llenguatge comprensible per públics no especialitzats
–Idiomes: català (C1) i castellà
Es valorarà:
-Capacitat per treballar de manera coordinada amb diferents equips i agents, tant interns del servei com externs
-Creativitat i recursos per a la innovació en propostes comunicatives
-Formació específica en estudis de gènere o similars
-Vinculació amb activismes feministes i/o LGTBIQA+
-Capacitat crítica i reflexiva en matèria de feminismes i LGTBIQA+ i familiaritat amb els debats actuals dels moviments socials i polítics transformadors
-Coneixements de disseny gràfic i edició de vídeo i fotografia (Paquet Adobe: Illustrator, Photoshop i Premiere)
-Experiència en l’anàlisi de les mètriques d’impacte de campanyes comunicatives, especialment a xarxes socials
-Altres idiomes: anglès (a partir del nivell B2)
Condicions:
Tipus de vinculació: Contracte indefinit, jornada parcial de 20 hores setmanals
Horari: a concretar amb el Centre principalment de matins, quatre dies a la setmana de dilluns a divendres, amb flexibilitat horària i disponibilitat puntual per treballar algunes tardes o cobrir esdeveniments en dissabte molt excepcionalment.
Ubicació: Presencial al Centre LGTBI de Barcelona (Comte Borrell, 22)
Retribució: segons conveni (Acció Social) i experiència
Incorporació: 2 de febrer de 2026
Presentació de candidatures: Les persones interessades han d’enviar el seu currículum, acompanyat d’una carta de motivació escrita en català, d’una extensió màxima de 800 paraules, al correu seleccio@centrelgtbibcn.org amb l’assumpte: oferta de feina – comunicació
Data límit d’enviament de candidatures: Dimecres 7 de gener de 2026 a les 20:30 hores.